人力資源管理工作：
1、負責公司的目標管理和績(jì)效考核工作；
2、負責人員招聘、入/離職、培訓、薪酬（工資核算等）等；
3、負責薪酬體系建設工作，擬訂工資、獎金、福利等方案；
5、領(lǐng)導安排的人事其它工作。
行政管理工作：
1、各類(lèi)辦公用品采購、發(fā)放及庫存管理；
2、處理文件歸檔、傳遞及公司證照辦理；
3、負責后勤保障及環(huán)境衛生的整治及美化工作；
4、領(lǐng)導安排的行政其它工作。
任職要求：
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上經(jīng)驗，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.熟練使用辦公軟件及人事系統，熟練操作工資核算，熟悉勞動(dòng)法規；
3.溝通協(xié)調能力強，具備保密意識與抗壓能力。
崗位福利：周末雙休+五險一金+節日福利+年終獎+定期團建+崗位培養
上班時(shí)間：9:00-18:00 午休：12:00-14:00
上班地址：成都市錦江區復地金融島A1棟灣流錦宮3506